Оказание помощи в подборе кадров

Регионы нашего присутствия

Связаться с нами Вступить в РОО

Оказание помощи в подборе кадров

В наше время успех той или иной компании во многом зависит от опыта и профессиональных навыков сотрудника. Поэтому для большинства предприятий первостепенной задачей является поиск подходящего работника. И сегодня многие кадровые агентства предлагают свои услуги по подбору персонала. Что же включает в себя данная услуга?
Помощь в подборе кадров предполагает поиск необходимых сотрудников на коммерческой основе. Как правило, сумма вознаграждения составляет 12 — 20% от годового дохода найденного работника. Однако стоимость подбора сотрудника резко возрастает, если нужен срочный поиск за короткое время или, если необходимая кандидатура требуется на сложную специальность с редкими навыками.

Задачи кадровых агентств:

  • Своевременный анализ рынка труда;
  • Консультации по подбору кадров;
  • Организация профессионального тестирования;
  • Индивидуальная робота с кандидатами, прошедшими тестирование;
  • Предоставление работодателю информации о найденных кандидатах;
  • Проведение комплексных мероприятий по адаптации нового работника.

Обычно, после оказания услуги, агентства интересуются успехами нового работника. При возникновении конфликтной ситуации они готовы оперативно разрешить её без дополнительной платы. Наше кадровое агентство с удовольствием возьмёт на себя весь груз ответственности и избавит руководителей предприятий от лишних переживаний.